Jutta Laino-Tabell

Kouluttajana pidän tärkeänä nojata luotettavaan tietoon, jonka pureksin sopivaksi omaksua. Haluan olla asiantuntija ja osaaja, jonka osaamiseen osallistujat voivat luottaa. Lisäksi koen, että tekemilläni sisällön ja menetelmien valinnoilla tulee aina olla perusteltu syy ja tavoite.

Pidän tärkeänä, että koulutukset ovat aina kohdennettu kyseiselle ryhmälle. Näin varmistamme sen, että saamme sisällön sidottua osallistujien kokemusmaailmaan ja sidoksisuus omaan arkeen ja hyöty on helposti löydettävissä.

Kouluttamisessa merkityksellistä on kohtaaminen ja se, minkälainen ilmapiiri meille yhdessä rakentuu. Panostan turvallisen ilmapiirin ja tilan syntymiseen, varsinkin kun käytän paljon menetelmiä, jotka ohjaavat reflektointiin ja jakamiseen. Myös rentouden ja huumorin tulee olla läsnä, sillä mielestäni asiapitoisuus ei vaadi vakavuutta.

Olen eläväinen kouluttaja ja käytän paljon erilaisia esimerkkejä ja tarinoita elävöittämään käsiteltäviä asioita. Kohdentamisen lisäksi vaikuttavuutta saamme vahvistettua erilaisin havainnollistamisen keinon, joihin haluan panostaa.

Koen, että oppiminen lähtee oivalluksesta ja niitä pyrin koulutuksissani tarjoamaan. Hyödynnän monipuolisesti erilaisia harjoituksia, joita teemme itsenäisesti, ryhmissä tai kaikki yhdessä. Mahdollisuus osallistua lisää mielestäni myös sitoutumista oppimiseen. Menetelmät mahdollistavat myös toisilta oppimisen yhteisen jakamisen kautta. Toiminnallisesta luonteesta huolimatta koulutuksissa ei edellytetä keneltäkään heittäytymistä, vaan erilaisten harjoitusten kautta jokaiselle tulee varmasti mahdollisuus osallistua omalla tavallaan.

Tavoitteena on toteuttaa vaikuttavia koulutuksia, joista on hyötyä niin yksilön kuin organisaation tasoilla. Varmistaakseni tämän painotan tavoitteellisuutta, kohdentamista, asian omaksumisen helpottamista. Panostan koulutuksissa viihtymiseen sekä kouluttamistavan että ryhmän ilmapiirin kautta.